環球觀熱點：招聘會開進廣州南：企業招工看重穩定性，制造業復蘇帶動用工需求提升

南方財經全媒體記者鄭瑋 實習生易芯如   廣州報道

6月28日午時，廣州南站東門，一場大型招聘會吸引了來往旅客的注意。一些旅客拖著行李箱，順勢在會場逛了起來。

這是廣州舉辦的“2023年招工服務”暨“贏在廣州”高質量發展（夏季）大型招工見面會。活動當天，廣州全市來自制造業、商業服務、居民服務等多個行業的104家重點企業、民營企業，攜超過4000個崗位需求，來到廣州南站掛榜招工，累計吸引入場人次約3600余人。

(資料圖片僅供參考)

南方財經全媒體記者走訪發現，大部分應屆生更偏好市場營銷、運營、人事等崗位，此前主要通過線上投遞簡歷，這次參加線下招聘主要是想爭取一些面對面交流的機會。

除吸引一批應屆畢業生現場求職外，此次招工見面會也吸引一批制造業企業現場掛榜招工。南方財經全媒體記者了解到，部分企業研發崗位已經招滿，但隨著制造業持續復蘇，對普工需求有所提升。

這不是廣州第一次將招聘會開進火車站。2月首次選址在廣州南站的“贏在廣州”招工見面會即吸引超萬名求職者入場。據悉，接下來廣州人社部門還將在廣州南站舉辦秋季、冬季兩場招工見面會活動，進一步發揮好廣州南站作為華南交通樞紐的優勢，擦亮到站即選崗的“南站招聘”新名片，持續擴大廣州公共就業服務平臺的影響力。

“2023年招工服務”暨“贏在廣州”高質量發展（夏季）大型招工見面會，易芯如/攝

應屆畢業生多渠道求職

“我之前主要是通過線上方式投遞簡歷。平時老師也會將一些招聘信息發布到群里。”招工見面會現場，會計專業本科畢業生趙晨（化名）告訴南方財經全媒體記者，她從6月至今已投遞了兩三百份簡歷，但收到的面試通知寥寥無幾，所以決定來招工會現場看看。

談及求職偏好時，趙晨希望能盡量找到專業對口的工作，對薪資反而沒有太高要求，“應屆生對于薪資沒有太大的選擇權，只要能承擔基本的衣食住行花銷就行。今天逛了一圈，與我專業對口的公司只有2家。”

在招工見面會現場，除了被吸引過來的旅客，和趙晨一樣特意趕來的應屆畢業生還有不少。

教育部統計數據顯示，2023屆高校畢業生規模預計達1158萬人，同比增加82萬人。據國家統計局初步測算，5月全國16-24歲青年人總量約達9600多萬，進入勞動力市場尋找工作的有3300多萬，其中2600多萬已經找到工作，還有600多萬青年人正在尋找工作。

面對現階段較大的就業壓力，也有部分應屆畢業生憑借豐富的實習經歷，在就業市場上掌握了更多主動權。

5月開始找工作的心理學專業本科畢業生陳誠（化名），在陸續投遞了二十多份簡歷后，目前已經收到了近十家公司的面試通知，“我上一份實習是在一家大型互聯網公司，給我提供了很高的平臺。在面試時，我和面試官也都聊得不錯。”

雖然此次招工見面會上沒有和陳誠所學專業對口的崗位，但陳誠認為“靈活就業”也是一個不錯的選擇，就業崗位不必百分百與所學專業相關，“目前來說，市場部、人力部的崗位都在我考慮范圍內，我的理想薪資在6000元左右。”

此前，廣州市人力資源和社會保障局發布《2023年第一季度廣州市人力資源市場供求分析簡報》顯示，2023年第一季度全市勞動力供給結構向高學歷和年輕化態勢優化，大專及以上學歷求職者占比同比持續增加。產業方面，以實體經濟為主體的第二產業用工需求開始觸底反彈，同時帶動第三產業用工高需求態勢開始放緩。

實體經濟用工需求回暖

與數據趨勢相符，招工見面會除了吸引一批尚在擇業期的應屆畢業生現場求職外，不少制造業企業也在現場帶來了新的崗位需求。

“近幾年國家對半導體產業有很多政策支持。相比于其他行業，疫情對我們沒有造成很大沖擊，這兩年公司發展的情況還不錯。”廣州天極電子科技股份有限公司人事專員房凌華告訴南方財經全媒體記者，“今年我們已經陸續招聘了十幾位應屆生，主要是進入研發部門，應屆生崗位已基本招滿。現階段對長線普工的需求比較大，這次招工會也帶來了近20個崗位。”

用工需求的提升與制造業整體復蘇有關。廣州市統計局公布數據顯示，1-5月，廣州市規模以上工業增加值同比下降2.9%，降幅比1-4月收窄1.3個百分點，其中汽車制造業實現增加值同比下降3.3%，降幅比1-4月收窄2.1個百分點，新一代信息技術部分產品增長較快，工業機器人、服務機器人、顯示器產量同比分別增長52.3%、24.5%和15.3%。

作為珠三角地區大型專用汽車零部件骨干企業之一，今年廣州中益機械有限公司的業務量也有所增長，用工需求較為迫切。廣州中益機械有限公司人事專員劉芳表示，“我們不招短工，我們很看重員工的穩定性。目前公司給普工的最低月薪能達到5500元，在行業中屬于中等水平。”

對比往年招聘情況，劉芳感覺到近年求職者對薪資、福利等要求普遍提高。面對不斷增長的業務量和用工缺口，劉芳和同事們在廣州南站的招工見面會結束后，還將繼續前往全國各地開展招聘活動。

此外，南方財經全媒體記者了解到，為持續推動就業市場供需匹配，2023年下半年，廣州人社部門還將在廣州南站舉辦秋季、冬季兩場招工見面會活動，進一步發揮好廣州南站作為華南交通樞紐的優勢，將客流量轉化為“人才流量”，擦亮到站即選崗的“南站招聘”新名片。

6月6日至9月13日，廣州市各級人社部門也將面向高校畢業生、農民工、城鎮失業人員、脫貧勞動力等重點群體，陸續開展系列大型公益招聘專項行動。行動期間，廣州全市預計將舉辦200場專場招聘活動。

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